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加拿大人权尽职调查制度意见征集与后续研究

1 篇报道1 个报道来源11 天前更新

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AI 综述

加拿大2024年已要求政府机构和企业报告供应链强迫劳动及童工风险的应对情况,但尚未通过法律全面要求企业开展人权与劳动尽职调查。2026年10月8日,加拿大就业和社会发展部公布相关制度及民事责任意见征集结果:劳工团体倾向支持适用范围较广的制度;企业和行业人士则更倾向于初期聚焦强迫劳动、童工、大企业及供应链上游,并提出根据风险和企业规模调整义务。政府表示将继续研究制度设计。

AI 根据报道生成 · 10 天前更新

报道时间线

沿着报道,了解事件的不同侧面。

10月15日
  1. JETRO|ビジネス短信
    加拿大公布供应链劳工剥削防止制度及人权尽职调查民事责任意见征集结果

    加拿大就业和社会发展部10月8日公布了关于企业人权尽职调查义务及相关民事责任制度的意见征集结果。劳工团体倾向支持广泛适用,企业和行业人士则更倾向于初期聚焦强迫劳动、童工、大企业及供应链上游,并提出按风险和企业规模调整义务。加拿大2024年已要求政府机构和企业报告供应链强迫劳动及童工风险应对情况,但尚未通过法律全面要求企业实施人权与劳动尽职调查,政府将继续研究制度设计。

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